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Le magazine en ligne de la CEDEC | |
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Chef de file reconnu de la collaboration innovatrice entre les secteurs public et privé et la société civile | |
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PROMOUVOIR LES INTÉRÊTS DE LA COMMUNAUTÉ ANGLOPHONE DU QUÉBEC | |
LE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE COLLABORATIF ET INCLUSIF SOULIGNÉ LORS D’UNE CONSULTATION PRÉBUDGÉTAIRE
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Lors de la consultation prébudgétaire 2023 du ministre Girard le 17 janvier dernier, la CEDEC a encouragé le gouvernement à adopter une approche inclusive de développement de la communauté d'expression anglaise du Québec. Cette approche permet à la communauté de collaborer afin de mobiliser et d’exploiter tous ses atouts et ses avantages pour aborder les défis continuels, soit des taux de chômage et de pauvreté élevés et des taux de revenus médians plus faibles au sein de la communauté d'expression anglaise du Québec. Plus particulièrement, le président-directeur général de la CEDEC, John Buck, a mis en valeur l’apport crucial que le développement du marché du travail et le développement économique collaboratif peuvent avoir lorsque ces enjeux sont abordés. | | Nous devons promouvoir la relance économique en abordant avec vigueur et de manière collective la pénurie de main-d’œuvre et stimuler la productivité des entreprises alors que nous continuons à agir pour contenir les secousses liées à la pandémie et offrir de l’aide aux individus et aux entreprises qui en ont besoin.
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Eric Girard, ministre des Finances
et ministre responsable des Relations avec les Québécois d’expression anglaise | | | |
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LA CEDEC FÉLICITE LE RDÉE POUR SON LIVRE BLANC SUR LE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE ET DU MARCHÉ DU TRAVAIL
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De gauche à droite : Jean-Guy D. Bigeau, RDÉE, président-directeur général; Johanne Lévesque, RDÉE Nouveau-Brunswick, directrice; Michel Théroux, CEDEC.
| | Le 8 février 2023, Michel Théroux représentait la CEDEC lors du lancement de la 2e édition du Livre blanc sur le développement économique du Réseau de développement économique et d’employabilité (RDÉE).
La CEDEC est heureuse d’offrir ses félicitations sur le lancement et le fabuleux travail accompli par ses collègues auprès des francophones hors Québec.
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La recommandation principale de ce Livre blanc est d’ailleurs la mise en place d’un plan gouvernemental dédié à la francophonie.
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EmploiCNA REMERCIE LE SOMMET JEUNES AFRO POUR SON APPUI ET SES ENCOURAGEMENTS CONTINUS
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De gauche à droite : Lindsay Hardwick, Zoé Luthi, Lens Celicus (agenouillé), Ayana Monuma, Alicia-Ann Pauld, Bélinda Bah, John Davids (BCRC), Sterling Lambert (CEDEC).
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John Davids, le coordonnateur de la recherche du BCRC Montreal, et Sterling Lambert, un gestionnaire de développement économique collaboratif de la CEDEC, étaient sur place lors du Sommet Jeunes Afro à Québec le 28 janvier 2023 pour remercier le Sommet pour son soutien à l’initiative de développement économique collaboratif EmploiCNA. John et Sterling ont aussi rapporté les progrès réalisés quant aux activités de l’initiative de jumelage en emploi et quelques-unes des recherches entreprises pour les appuyer. De plus, plusieurs chercheurs d’emploi ont pris contact avec John et Sterling pour explorer la façon dont EmploiCNA pourrait les jumeler aux emplois vacants dans la région de Montréal.
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COLLABORER POUR PRODUIRE DES AVANTAGES ÉCONOMIQUES ET DES AVANTAGES RELATIFS
AU MARCHÉ DU TRAVAIL | |
CONNECTEZ-VOUS QUÉBEC - QUEBEC CONNECT, LE JUMELAGE DE TALENT EN VEDETTE DANS LE QUEBEC CHRONICLE TELEGRAPH | |
Une initiative innovatrice de collaboration entre les secteurs public et privé et la société civile de Québec offrant un
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programme personnalisé visant à jumeler le talent bilingue ou anglophone et des emplois vacants chez des employeurs de Québec a tenu la vedette dans un article paru le 11 janvier 2023 dans le Quebec Chronicle-Telegraph. Organisé par le programme FORT - un programme mené par une équipe permettant de se réinventer une carrière - du Centre de ressources pour les familles militaires Valcartier, Connectez-vous Québec – Quebec Connect augmente la participation des anglophones dans le marché du travail de la région de Québec. Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec Dana Conrado : dana.conrado@crfmv.com.
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EmploiCNA TRAVAILLE POUR ACCROÎTRE SA BANQUE DE TALENTS NOIRS | |
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Le nombre d’emplois vacants surpasse toujours le talent disponible dans le marché du travail de la région de Montréal. Afin d’aider à résoudre ce problème, Isabelle JH, la coordonnatrice d’EmploiCNA, a participé à une activité de développement de carrière pour les étudiants noirs de Concordia le 28 janvier 2023 afin de promouvoir la façon dont EmploiCNA peut jumeler les membres de la communauté noire de Montréal et des emplois vacants dans la région. Elle a rencontré plusieurs chercheurs d’emploi enthousiastes et, conséquemment, elle a ajouté 20 nouveaux candidats au bassin de talents noirs d’EmploiCNA.
| Photo : Isabelle JH, coordonnatrice du recrutement d’EmploiCNA
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EmploiCNA MET EN VEDETTE LE TRAVAIL À LA CIBC | |
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Le 15 février 2023, l’initiative EmploiCNA, animera sa troisième activité « Pleins feux sur les employeurs ». Cette activité familiarisera les membres de la communauté noire
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anglophone de Montréal et les partenaires de recrutement de la CIBC et les possibilités d’emploi à la banque. Les participants auront la chance de poser des questions aux représentants de la CIBC sur ce qu’est l’expérience du milieu de travail à la CIBC. Pour vous y inscrire gratuitement, cliquez ici.
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UN TABLEAU DE BORD POUR GARDER LA TRACE DES PROGRÈS ÉCONOMIQUES ET SOCIAUX | |
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À titre de membre fondateur, la CEDEC est heureuse d’annoncer que, le 7 mars 2023, la Coalition pour un avenir meilleur lancera le « Tableau de bord », un cadre de mesure
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qui consignera les progrès de développement environnemental, économique et social selon des normes internationales. Le Tableau de bord fournira un rapport sur 21 mesures réparties en six thèmes consignant ce que le Canada accomplit afin d’atteindre des cibles particulières de développement social et économique d’ici 2030. La CEDEC explorera la façon dont le tableau de bord peut être utilisé pour contribuer aux activités de développement économique collaboratif et les soutenir. Pour vous y inscrire gratuitement, cliquez ici. | |
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NOMINATION AU CONSEIL CONSULTATIF SUR L'INNOVATION SOCIALE PRÉSIDÉ PAR MICHAEL TOYE
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La CEDEC félicite Michael Toye, le directeur général du Réseau canadien de développement économique communautaire (RCDÉC) et administrateur au conseil d’administration de la CEDEC, pour sa nomination comme premier président du Conseil consultatif sur l’innovation sociale (CCIS) le 1er février 2023. Les sept membres du conseil consultatif sont des chefs de file et des experts des secteurs à vocation sociale, de l’innovation sociale et de la
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finance sociale, partout au Canada. Le CCIS est chargé de faire avancer les objectifs de la Stratégie d’innovation sociale et de finance sociale (SI/FS) qui vise à offrir un meilleur soutien aux organismes communautaires afin de parvenir à des solutions positives aux problèmes sociaux persistants, y compris ceux auxquels font face les segments marginalisés de la population.
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« Dans mon rôle de président, j'ai hâte de travailler avec les intervenants en innovation sociale et en finance sociale de tout le Canada et avec des organisations à vocation sociale qui bâtissent un avenir où chacun voit des possibilités pour lui-même et pour les générations futures. »
Michael Toye, président du conseil consultatif sur l’innovation sociale
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PROCHAINES ACTIVITÉS DES PARTIES PRENANTES | |
UNE CONFÉRENCE DE LA FONDATION CANADIENNE POUR LA REVITALISATION RURALE
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La conférence de la Fondation canadienne pour la revitalisation rurale (FCRR) organisée par l’Institut Prentice, la chaire de recherche en démographie et économie mondiales de l’Université de Lethbridge, aura lieu du 20 au 23 juin 2023. La conférence explorera ce que signifie bien vivre dans des endroits ruraux. Pour en apprendre davantage sur cette conférence ou pour répondre à l’appel de propositions, cliquez ici.
*Prenez note que la conférence se déroulera uniquement en anglais et elle abordera le thème suivant : bien vivre en milieu rural canadien, y emménager, changer et progresser.
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ATTENTION AUX ENTREPRENEURES : UNE COCHE PLUS HAUT EST DE RETOUR! | |
Une coche plus haut 2023 animera une conférence en ligne gratuite, « Croître et prospérer », une conférence virtuelle pour les femmes en entrepreneuriat le 2 mars 2023. La conférence virtuelle mettra en vedette des conférenciers, des panélistes, des ateliers et des chambres de clavardage. Elle inclura également des occasions de réseautage et offrira des ressources de soutien conçues pour aider les entrepreneures à progresser dans leur parcours entrepreneurial. Inscrivez-vous gratuitement ici.
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La CEDEC est financée par le Fonds d'habilitation pour les communautés de langue officielle en situation minoritaire et par le gouvernement du Canada | |
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CEDEC, 1493, route 138, C.P. 90013, Huntingdon (QC) J0S 1H0 | |
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